Over de functie

Als opleidingscoördinator ben jij de drijvende kracht als het gaat om het signaleren, adviseren, analyseren, implementeren en borgen van alle zaken omtrent opleidingen van AIOS, ANIOS en coassistenten binnen de RVE’s.

Dit past helemaal bij jou:

• je bent aanspreekpunt voor de RVE’s met betrekking tot opleidingszaken, zowel inhoudelijk als procesmatig, en coördineert, plant en borgt alle voorkomende opleidingszaken van AIOS, ANIOS en coassistenten
• afstemmen met de opleider van het opleidingsbeleid en daaruit voortvloeiende acties en planningszaken
• vertalen van het vastgestelde beleid naar procedures, regels en voorschriften en het begeleiden van de implementatie van het beleid naar betreffende professionals
• bijhouden van de HR taken, zoals verzuimregistratie, wijzigingen in contracten, detacheringen, specifieke verlofsoorten etc.
• roosters van diensten, ORT, vakanties, verzuim, ad hoc wijzigingen etc. registreren

Werkomgeving

Je komt te werken in hét stadziekenhuis van Amsterdam op een afdeling met grote ambities voor de toekomst op een gemotiveerde en kwaliteitsgerichte afdeling.

Het Hartlongcentrum bestaat uit drie Resultaat Verantwoordelijke Eenheden (RVE): de cardiologie, de cardiothoracale chirurgie en de longgeneeskunde. Hier werken ca. 54 specialisten, 61 arts assistenten en 7 coassistenten / semiartsen. Het opleidingsteam bestaat uit 2 cardiologen, 2 cardiothoracale chirurgen en 2 longartsen, die door jou worden ondersteund.

In jouw rol zal jij nauw samenwerken met leidinggevenden, artsen, kwaliteitsadviseurs en de afdelingen HRM, Planning en Control en het Leerhuis.

OLVG heeft twee hoofdlocaties, aan het Oosterpark en aan de Jan Tooropstraat. Jouw standplaats is op locatie Oost, echter zal je ook werkzaamheden voor locatie West uitvoeren.

Functie-eisen

We verleggen de bekende weg als het bijdraagt aan het resultaat. En bedenken het liefst hoe het nóg beter kan. Op eigen wijze en met elkaar. Als proactieve opleidingscoördinator ben je een centraal punt voor de afdeling met betrekking tot opleidingszaken. Daarom verwachten we van jou dat je in staat bent intiatief te nemen en duidelijk te communiceren, met inlevingsvermogen en tact.

Dit neem je ook mee:

• hbo werk- en denkniveau
• goede kennis van microsoft officepakket
• je bouwt makkelijk werkrelaties op, in het bijzonder met de opleiders en arts-assistenten
• je kunt goed organiseren, plannen en flexibel omgaan met onverwachte zaken
• ervaring met het maken van planningen, ICT en kwaliteit

Wij bieden

Werken bij OLVG betekent werken in hét stadsziekenhuis van Amsterdam. Een werkomgeving waar jij je optimaal kunt ontwikkelen. Want jouw wensen en ideeën doen ertoe. Zo doen we dat bij OLVG.

Daarom bieden we jou:

• Minimaal €2.682,- en maximaal €3.642,- bruto per maand (fulltime) in FWG-schaal 45 cao-ziekenhuizen
• dienstverband voor de periode van één jaar, met zicht op verlenging voor onbepaalde tijd
• kostendekkende OV-reiskostenvergoeding
• flexibele reiskostenregeling, waarbij jij iedere dag kunt kiezen welk vervoer jou het beste uitkomt
• eindejaarsuitkering van ruim 8%
• vakantiegeld van ruim 8%
• 144 uur vakantieverlof
• persoonlijk levensfasebudget van 57 uur extra verlof en de ruimte om te werken aan jouw eigen ontwikkelingswensen
• sterk in je werk programma: met vitaliteitscoaching, gezonde nachtmaaltijden, ontspanningsruimten en meer
• pensioenregeling bij PFZW
• voordeel op jouw ziektekostenpremie met onze collectieve ziektekostenverzekering. Kies uit IZZ, Zilveren Kruis Achmea of Zorg en Zekerheid
• kortingen op verzekeringen en financiële diensten van Centraal Beheer Achmea
• korting bij diverse lokale ondernemers, zoals eettentjes, cafés en sportcentra
• onbeperkt toegang tot e-learnings en ons vitaliteitsprogramma
• de keuze in arbeidsvoorwaarden die bij jou passen. Zoals de mogelijkheid om een nieuwe telefoon, fiets of laptop met belastingvoordeel aan te schaffen
• thuiswerken behoort tot de mogelijkheden

Deze arbeidsvoorwaarden zijn op basis van een fulltime dienstverband (36 uur per week).

 

Interesse in deze vacature?

Wij ontvangen jouw sollicitatie graag uiterlijk vóór maandag 5 juni de sollicitatiebutton.

Voor meer informatie over deze functie kun je contact opnemen met Annemieke Woud, opleidingscoördinator Hartlongcentrum via telefoonnummer 06-43617873 of Maud Helder, operationeel manager, via 020-599 4622.

Indien bovengenoemde contactpersoon niet bereikbaar is, neem dan telefonisch contact op met de recruiter of mail naar recruitment@olvg.nl.