GGZ inGeest biedt de opleiding tot Verpleegkundig Specialist GGZ aan. Wil jij verdieping en zelfstandig bevoegd behandelaar worden? Wij bieden je deze kans! GGZ inGeest is een erkende praktijkinstelling voor de driejarige opleiding GGZ-Verpleegkundig Specialist (MSc). Per januari 2024 hebben wij opnieuw opleidingsplaatsen beschikbaar voor verpleegkundigen die opgeleid willen worden tot Verpleegkundig Specialist GGZ. Het aantrekkelijke aan deze veelzijdige opleiding is dat je op drie werkplekken met diverse doelgroepen en in verschillende settingen ervaring opdoet, kortom: generalistisch en specialistisch.
- Waarom hebben Verpleegkundigen in opleiding tot Specialist (VioS) voor deze opleiding gekozen bij onze organisatie?
- De combinatie van verdieping in het vak GGZ-verpleegkunde én het directe contact met de cliënt behouden.
- Meer verantwoordelijkheid, je wordt regiebehandelaar.
- Je kunnen bezighouden met innovatietrajecten en onderzoek.
- En er werken veel VS-en bij ons: veel kennis en ervaring is beschikbaar in alle zorgclusters en (mede hierdoor) is er een uitstekend opleidingsklimaat.
Bij GGZ inGeest bevind je je, door de intensieve samenwerking met het Amsterdam UMC, in een academische omgeving. Binnen de academische werkplaatsen komen onderzoek, behandeling en opleiding bij elkaar, ondersteund door een uitstekende onderzoeksinfrastructuur. Datamanagers en statistici zijn beschikbaar voor onze opleidelingen. Het Projectbureau begeleidt, onder meer de opleidelingen, bij complexe innovatietrajecten, waardoor implementaties in in de zorg daadwerkelijk worden gerealiseerd. De arbeidsvoorwaarden zijn conform de CAO GGZ. Het betreft een aanstelling voor de duur van de opleiding. De opleiding duurt bij een voltijds dienstverband 3 jaar. Binnen dit contract van 36 uur werk je 24 uur in de praktijk, volg je 8 uur het cursorisch onderwijs bij GGZ-VS in Utrecht en heb je 4 uur per week om te besteden aan onderwijs gerelateerde bijeenkomsten en/of opdrachten. Een contract van 32 uur heeft niet de voorkeur maar is bespreekbaar, dit betekent een uitloop van het praktijkleren met ongeveer 6 maanden. Informatie over de opleiding is beschikbaar op de website www.ggzvs.nl, daar vind je ook de complete aanmeld- en selectieprocedure.
Werken als Verpleegkundig Specialist: Bijna alle VioS kiezen ervoor om, na afronding van de opleiding bij ons te blijven werken als Verpleegkundig Specialist. Voor Verpleegkundig Specialisten is er binnen GGZ inGeest een goed werkklimaat. Alle beroepscompetenties en wettelijke bevoegdheden die een VS heeft, kunnen worden benut. VS-en (ongeveer 50 in totaal!) werken op de poli’s, in FACT-teams, klinieken, crisisdienst en in de Basisggz. Bovendien zijn er goede ontwikkelingsmogelijkheden naast de clientenzorg. Je hebt de mogelijkheid om een rol te vervullen in onderzoek en onderwijs of deel te nemen aan instellingsbrede projecten. Als VS krijg je een scholingsbudget van € 1750,00 per jaar voor het volgen van geaccrediteerde scholing in het kader van de herregistratie. Je mag zelf bepalen waaraan je dit budget besteedt. Heb je nog vragen of wil je meer informatie? Onze VS-opleiders, die vanzelfsprekend ook werkzaam zijn als Verpleegkundig Specialist in de cliëntenzorg, zijn Willem Struijs (06-12525848), Els Dozeman (06-44920316) en Kirsten Fransen (06-28974719). Zij kunnen op al je vragen antwoord geven. Ben je nieuwsgierig geworden en wil je de sfeer komen proeven? Dan ben je van harte welkom eens mee te komen lopen met een VS van inGeest! De Verpleegkundig Specialist GGZ werkt als regiebehandelaar in de cliëntenzorg, innoveert zorg, werkt mee aan of initieert onderzoek en coacht professionals. Tijdens de opleiding groei je in 3 jaar tijd naar deze functie. Je wisselt jaarlijks in januari van praktijkleerplaats. Tijdens de opleiding wordt een zo gevarieerd mogelijk aanbod van settingen (ambulant, poliklinisch, klinisch), doelgroepen (volwassenen, jongvolwassenen, ouderen) en expertisegebieden aangeboden. Eén dag per week volg je cursorisch onderwijs in het landelijk opleidingscentrum GGZ-VS te Utrecht. Het curriculum met onder andere keuzemodulen en differentiaties wordt voortdurend geactualiseerd.
Om voor dit traject in aanmerking te komen, dien je te voldoen aan onderstaande toelatingseisen:
- Je bent geregistreerd als verpleegkundige artikel 3 in het BIG-register;
- Je beschikt over het diploma HBO-Verpleegkunde of MBO-Verpleegkunde / inservice-opgeleid, aangevuld met een diploma van een relevante beroepsgerichte vervolgopleiding op HBO-niveau (Bachelor);
- Je hebt minimaal twee jaar werkervaring (minimaal 80% FTE) als verpleegkundige in de GGZ;
- Je functioneert bovengemiddeld, aangetoond door een samengesteld portfolio op basis van de CanMeds;
- Je beheerst (passief) de Engelse taal;
- Je beschikt over een Rijbewijs B.
