Heb jij een hart voor de zorg en data en wil jij samen met ons meewerken aan het leveren van data gedreven zorg binnen OLVG? Wij zijn op zoek naar data engineers!
Over de functie
OLVG heeft de ambitie om de beste zorg te leveren voor de Amsterdamse patiënt. We willen dat onze patiënten passende zorg ontvangen van hoge kwaliteit in een (financieel) gezonde organisatie. Daarbij maken we veel gebruik van data. Data die wordt vastgelegd in allerlei bronsystemen, worden in het datawarehouse bij elkaar gebracht. Zo proberen we de wereld van OLVG te vangen in het datawarehouse, zodat we interne en externe partijen van goede informatie kunnen voorzien.
Als (senior) data engineer ben jij samen met je collega’s verantwoordelijk voor het ontsluiten van data uit de verschillende deelsystemen naar het datawarehouse. Binnen deze functie ligt de focus op het zo optimaal mogelijk structureren en ontsluiten van deze data. Op korte termijn starten wij met het implementeren van een Azure dataplatform ter vervanging van ons huidige datawarehouse. Hierin speel je als data engineer een cruciale rol en krijg je de kans om een nieuw dataplatform vanaf de grond af op te bouwen.
Werkomgeving
Je komt te werken in hét stadsziekenhuis van Amsterdam binnen een team van ambitieuze collega’s.
Je werkt vanuit de net opgerichte data & analytics afdeling, een jonge, dynamische afdeling van hoogopgeleide specialisten. Binnen deze afdeling ontsluiten we data en creëren we informatieproducten die gebruikt kunnen worden door zorgverleners en binnen ondersteunende afdeling. Denk hierbij aan (management)informatie in dashboards en rapportages of algoritmes om onze zorg kwalitatief beter en efficiënter te maken.
OLVG heeft twee hoofdlocaties, aan het Oosterpark (Oost) en aan de Jan Tooropstraat (West). Je standplaats is locatie West en je werkt voor beide locaties. Thuiswerken is mogelijk en gemiddeld werken we 2 dagen per week op locatie.
Functie-eisen
We zoeken data engineers wiens hart sneller gaat kloppen van het opzetten en betrouwbaar houden van datamodellen en ETL-processen in ons nieuwe dataplatform. Je hebt ruime ervaring met datamodelleertechnieken, bent analytisch sterk en gemotiveerd om op basis van klantvragen de datamodellen te bouwen en verder te ontwikkelen en te verbeteren.
- je hebt minimaal een afgeronde relevante hbo opleiding met achtergrond in de zorg of datawarehousing
- je hebt aantoonbaar (ruime) ervaring in het opstellen van specificaties voor, en het ontwikkelen van, data modellen en ETL-processen (transformaties), beheren en opzetten van een datawarehouse, bij voorkeur in de gezondheidszorg
- je hebt aantoonbare kennis en ervaring op gebied van zorg-ICT en databases: ETL tooling, Azure Datawarehouse (bijv. Azure Data Factory), SQL en SQL server studio (SSIS en SSAS)
- Epic reporting certificering in Clarity en/of Caboodle is een sterke pré
- het beheersen van de Nederlandse taal in woord en geschrift is een vereiste voor deze functie en hiernaast spreek en schrijf je goed Engels
- je bent gewend in een agile-team te werken en je eigen standpunten naar voren te brengen
- je helpt je collega’s actief in hun ontwikkeling door het delen van kennis en ervaring
- je hebt aantoonbaar hands-on ervaring met het ontwikkelen/beheren van een OTAP omgeving en neemt de verantwoordelijkheid om de kaders te bewaken voor het ontwikkelen van de relevante software producten
Wij bieden
Werken bij OLVG betekent werken in hét stadsziekenhuis van Amsterdam. Een werkomgeving waar jij je optimaal kunt ontwikkelen. Want jouw wensen en ideeën doen ertoe. Zo doen we dat bij OLVG.
Daarom bieden we jou:
- maximaal € 6.091,- bruto per maand (fulltime) in FWG-schaal 60 of 65 (cao ziekenhuizen), afhankelijk van jouw kennis en ervaring
- contract van 32 tot 36 uur (waarbij het werken van 4x9 uur tot de mogelijkheden behoort) voor onbepaalde tijd, met een proefperiode van 2 maanden
- kostendekkende OV-reiskostenvergoeding
- flexibele reiskostenregeling, waarbij jij iedere dag kunt kiezen welk vervoer jou het beste uitkomt
- eindejaarsuitkering van ruim 8%
- vakantiegeld van ruim 8%
- 144 uur vakantieverlof
- persoonlijk levensfasebudget van 57 uur verlof en de ruimte om te werken aan jouw eigen ontwikkelingswensen
- pensioenregeling bij PFZW
- voordeel op jouw ziektekostenpremie met onze collectieve ziektekostenverzekering. Kies uit IZZ of Zilveren Kruis Achmea
- kortingen op verzekeringen en financiële diensten van Centraal Beheer Achmea
- korting bij diverse lokale ondernemers, zoals eettentjes, cafés en sportcentra
- onbeperkt toegang tot e-learnings en ons vitaliteitsprogramma
- de keuze in arbeidsvoorwaarden die bij jou passen. Zie ons OLVG Meerkeuzesysteem Arbeidsvoorwaarden.
Deze
arbeidsvoorwaarden zijn op basis van een fulltime dienstverband (36 uur per week).
Interesse in deze vacature?
Interesse in de functie? Solliciteer dan vóór maandag 5 juni 2023 via de sollicitatiebutton.
Voor meer informatie over de functie kun je contact opnemen met de verantwoordelijke recruiter via het telefoonnummer of via recruitment@olvg.nl.
Acquisitie wordt niet op prijs gesteld.