Hoofdbewoner bij Levvel

Wil jij een maatschappelijke bijdrage leveren? Dan zorgen wij voor een woning! Bij Levvel werk je met aandacht, verdiepend, lef en samen. Zie en hoor jij onze jongeren en hun ouders of opvoeders? Stel je de juiste vragen en ben je onderzoekend? Denk je in mogelijkheden en durf je te doen wat nodig is? En heb jij oog voor het hele systeem? Dan ben jij next Levvel!

Waar ga je aan de slag?
Levvel helpt kinderen, jongeren en gezinnen met ernstige problemen weer op weg. Met alle hulp onder één dak: van opvoedondersteuning tot hoog complexe psychiatrische zorg. Daarbij kijken we altijd wat kinderen, jongeren en gezinnen écht nodig hebben. Daar passen we onze begeleiding en behandeling op aan. Ook als dat betekent dat we van de regels moeten afwijken. We werken intensief samen en leren van elkaar. Zo blijven we onszelf steeds vernieuwen.
De huizen
We zijn op zoek naar hoofdbewoners voor onze panden in Amsterdam en Zaanstad.

Wat ga je doen?
Als jongere wil je zo gewoon mogelijk kunnen opgroeien. Daar hoort een prettige en veilige plek bij om te wonen, naar school gaan, werken, plezier hebben en nog veel meer. Jongeren die in een woning van Levvel wonen, kunnen om welke reden dan ook thuis niet verder opgroeien. Ze hebben een steuntje in de rug nodig op hun weg naar zelfstandigheid. Een rolmodel kan daarbij enorm helpen. Daarom werkt Levvel met hoofdbewoners. Je woont voor langere tijd samen met één of twee van onze jongeren in een woning van Levvel.

Uiteindelijk is geen dag hetzelfde. Maar de volgende werkzaamheden ga je in ieder geval uitvoeren:

• Je hebt een signalerende functie richting de hulpverlener over hoe het met de jongeren gaat;
• een bijdrage leveren aan een prettige en veilige leefomgeving voor de jongeren;
• je wijst de jongeren erop als zij zich niet aan de gemaakte huisregels houden;
• een rolmodel zijn voor 2 á 3 jongeren tussen de 16 en 23 jaar;
• je maakt afspraken met de jongeren over het gezamenlijk gebruik van de keuken, badkamer en toilet;
• je onderhoudt contact met de coach hoofdbewoner, het pandbeheer en de trajectbegeleider door middel van onder andere intervisiegroepjes;
• je bent het aanspreekpunt voor de buren.

Dit ben jij:

• Je hebt voldoende levenservaring om met deze doelgroep aan de slag te kunnen;
• je hebt verantwoordelijkheidsgevoel en je kent je eigen grenzen en je durft om hulp te vragen;
• je hebt de nodige portie zelfkennis;
• je hebt een zelfverzekerde houding en weet waar je staat in het leven en kan dit zo nodig overbrengen aan anderen;
• je hebt het vermogen om het hoofd koel te houden ook als de ander dat niet kan;
• je hebt een praktische instelling en werkwijze en je hebt moed;
• je hebt doorzettingsvermogen;
• je kunt zelfstandig functioneren;
• je hebt een flexibele houding en bent bereid om voor langere tijd samen te wonen met één of twee van onze jongeren,

Jij hebt:

• Je hebt minimaal Mbo werk- en denkniveau;
• je hebt een baan of je studeert en je wilt daarnaast ook iets betekenen voor anderen.

 
Waarom Levvel? 

• Je komt te werken in een dynamische en innovatieve organisatie waarin je de mogelijkheid krijgt mee te denken in nieuwe projecten;
• je hebt een betekenisvolle baan waarin je je met ruim 2000 collega’s dagelijks inzet voor betere jeugdhulp;
• je krijgt de ruimte om je vindingrijkheid, creativiteit en initiatieven met ons te delen en verbeteringen door te voeren;
• je kunt blijven werken aan je persoonlijke ontwikkeling via Goodhabitz.

Verder krijg je bij ons:

• Een plek om te wonen. Je loon is in natura. Wij betalen de huur en de kosten voor gas, water, elektra en internet;
• de kans om een rol te spelen waarin je als mens veel van je zelf kwijt kunt, maar ook veel leert (onder professionele begeleiding);
• de kans om een voorbeeld te zijn voor jongeren die wel een steuntje in de rug kunnen gebruiken;
• de mogelijkheid om een belangrijk onderdeel te zijn van een maatschappelijke organisatie.

Enthousiast? Solliciteer direct en wij plannen een kennismakingsgesprek in!
Heb je inhoudelijke vragen over de functie? Debby Veldkamp beantwoordt ze graag: 06-43217155. Heb je vragen over de sollicitatieprocedure? Mail dan met werving en selectie: werk@levvel.nl. Clementine Papin is de contactpersoon voor deze vacature. Het is een doorlopende vacature.

We willen een diverse en inclusieve organisatie zijn, die ruimte biedt aan iedereen. Want: hoe diverser onze organisatie, hoe beter onze zorg en hulpverlening. We streven dus naar een personeelsbestand dat een afspiegeling is van de jongeren en gezinnen die wij begeleiden en behandelen. Met alle verschillen.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature is niet gewenst.