zoekt een
In het Spaarne Gasthuis vinden we: ménsen maken het verschil. We zorgen goed voor onze patiënten, maar ook voor elkaar. Wij zijn collegiaal, oprecht en hebben respect voor ieders expertise en talent. Jij krijgt bij ons ruimte en vertrouwen voor eigen verantwoordelijkheden, en we staan open voor jouw ideeën.
Deze functie is na diplomering ingedeeld in schaal 55 van de Cao Ziekenhuizen en bedraagt minimaal € 3.270,- en maximaal € 4.611,- bij een volledig dienstverband van 36 uur per week afhankelijk van je opleiding en werkervaring. Gedurende de opleiding blijf je ingeschaald in schaal 45.
Wat bieden wij je nog meer?
Tijdens de voorwerkperiode werk je met name op de leerwerkplaats, daar worden voornamelijk kraamvrouwen en hun (zieke) pasgeborenen verpleegd. Tijdens de voorwerkperiode kijk je ook een aantal weken mee op de verloskamers, bij de zwangeren, op de acute unit en op de afdeling neonatologie. Op deze manier krijg je een compleet beeld van de afdeling en je toekomstige beroep voordat je aan de opleiding begint.
De functie van obstetrie verpleegkundige is heel veelzijdig: aan de ene kant krijg je te maken met alles wat er gebeurt op de verloskamers en aan de andere kant geef je de kraamvrouw zorg en voorlichting. Ook begeleid je de zwangere patiënten gedurende het zwangerschapsproces. Vanwege ons gezinsgerichte concept, is ook de zorg voor de laag- tot midden complexe neonaat onderdeel van je leerproces.
Kortom, een uitdagende en afwisselende opleidingsplek binnen een gezellig team!
De opleiding
Je start met een voorwerkperiode van ongeveer 3-6 maanden. Wanneer deze positief verloopt, begin je met een module klinisch redeneren en een EPA (laag-en midden complexe kraamvrouwen) bij de Amstel Academie. EPA’s (Entrustable Professional Activities) zijn de “bouwstenen” van het theorie- en praktijkonderwijs in de zorg. Alle verpleegkundige vervolgopleidingen werken of gaan werken met EPA’s. Hierdoor kunnen we flexibeler opleiden en sommige EPA’s al aanbieden voordat je met de obstetrie opleiding begint.
Bij een dienstverband van 24 tot 28 uur per week, duurt de opleiding 17 maanden. Bij een dienstverband van 32 uur per week, duurt de opleiding 15 maanden.
We spreken graag de opties met je door en overleggen wat voor jou past.
Je kunt online solliciteren via onderstaande link.
Een dag(deel) meelopen op de geboorte afdeling is onderdeel van de procedure.
Deze functie is na diplomering ingedeeld in schaal 55 van de Cao Ziekenhuizen en bedraagt minimaal € 3.270,- en maximaal € 4.611,- bij een volledig dienstverband van 36 uur per week afhankelijk van je opleiding en werkervaring. Gedurende de opleiding blijf je ingeschaald in schaal 45.
Wat bieden wij je nog meer?
- 8,33% eindejaarsuitkering en 8,33% vakantiegeld.
- Per 1 december 2023 een structurele salarisverhoging van 5%
- Per 1 juni 2024 een structurele salarisverhoging van 5%
- Korting op verschillende verzekeringen.
- Fikse korting op een nieuwe fiets via FiscFree.
- Toegang tot onze introductie-app waardoor je snel kennis maakt met het ziekenhuis.
- Toegang tot ons vitaliteitsportaal Ik & Spaarnegasthuis.
- Het Spaarne Gasthuis is met zowel de auto (half uur vanuit Amsterdam en Leiden) als met het OV (bus stopt voor de ingang) prima bereikbaar!
Tijdens de voorwerkperiode werk je met name op de leerwerkplaats, daar worden voornamelijk kraamvrouwen en hun (zieke) pasgeborenen verpleegd. Tijdens de voorwerkperiode kijk je ook een aantal weken mee op de verloskamers, bij de zwangeren, op de acute unit en op de afdeling neonatologie. Op deze manier krijg je een compleet beeld van de afdeling en je toekomstige beroep voordat je aan de opleiding begint.
De functie van obstetrie verpleegkundige is heel veelzijdig: aan de ene kant krijg je te maken met alles wat er gebeurt op de verloskamers en aan de andere kant geef je de kraamvrouw zorg en voorlichting. Ook begeleid je de zwangere patiënten gedurende het zwangerschapsproces. Vanwege ons gezinsgerichte concept, is ook de zorg voor de laag- tot midden complexe neonaat onderdeel van je leerproces.
Kortom, een uitdagende en afwisselende opleidingsplek binnen een gezellig team!
De opleiding
Je start met een voorwerkperiode van ongeveer 3-6 maanden. Wanneer deze positief verloopt, begin je met een module klinisch redeneren en een EPA (laag-en midden complexe kraamvrouwen) bij de Amstel Academie. EPA’s (Entrustable Professional Activities) zijn de “bouwstenen” van het theorie- en praktijkonderwijs in de zorg. Alle verpleegkundige vervolgopleidingen werken of gaan werken met EPA’s. Hierdoor kunnen we flexibeler opleiden en sommige EPA’s al aanbieden voordat je met de obstetrie opleiding begint.
Bij een dienstverband van 24 tot 28 uur per week, duurt de opleiding 17 maanden. Bij een dienstverband van 32 uur per week, duurt de opleiding 15 maanden.
We spreken graag de opties met je door en overleggen wat voor jou past.
- Je bent een gediplomeerd verpleegkundige, met minimaal een half jaar werkervaring binnen het ziekenhuis
- Je bent in staat werken en leren goed te combineren en voelt jezelf daar ook verantwoordelijk voor
- Je beschikt over goede contactuele eigenschappen en kunt zowel zelfstandig als in teamverband werken
- Je staat stevig in je schoenen en bent bereid om je hier volledig voor in te zetten
- Je bent enthousiast, creatief, flexibel en positief ingesteld
- Je werkt in alle diensten (dag, avond en nacht)
Je kunt online solliciteren via onderstaande link.
Een dag(deel) meelopen op de geboorte afdeling is onderdeel van de procedure.