zoekt een
Vind jij het fijn om de leefomgeving van onze cliënten met een verstandelijke beperking elke dag weer prettig en schoon te maken? Wij zijn op zoek naar een huishoudelijk medewerker voor verschillende locaties van Ons Tweede Thuis.
Wat ga je doen?
Als huishoudelijk medewerker zorg je voor het schoonhouden van de algemene ruimtes, woon-slaapkamers, sanitair etc. Met de cliënt of medewerkers worden afspraken gemaakt over de taken die zij zelf kunnen doen en welke taken door de huishoudelijk medewerker worden gedaan. De werkzaamheden bestaan uit opruimen en ordenen in woonkamer en/of slaapkamer, stofzuigen, dweilen, schoonmaken van keuken, badkamer en wc's, etc. Ook het wassen, strijken van de was en opruimen van het wasgoed kan tot de werkzaamheden behoren. Het is een functie waarbij je zelfstandig het werk uitvoert, volgens een terugkerend schema. Je hebt regelmatig contact met begeleiding, bewoners en je directe collega's.
Waar kom je te werken als Huishoudelijk medewerker?
We hebben verschillende locaties waar op dit moment een huishoudelijk medewerker nodig is.
- Op KDC de Lotusbloem in Aalsmeer. KDC de Lotusbloem is een voorziening in Aalsmeer voor kinderen in de leeftijd tussen 0-18 jaar. Voor de nieuw op te zetten huishoudelijke dienst binnen het KDC zijn wij op zoek naar een nieuwe medewerker. Je zorgt samen met collega’s voor het schoonhouden van de algemene en sanitaire ruimtes van de kinderen. Alle lokalen hebben een eigen badkamer met sanitair. Ook het onderhouden van de behandel- en kantoorruimtes behoort tot je taken. Je werkt op werkdagen volgens een vast rooster. De werktijden zijn in de ochtenden, tussen 07.00 – 08.30u en/of in de middag, tussen 15.30 – 19.00u. Deze zullen in overleg met je afgesproken worden. Tijdens vakanties ben je bereid om tijdelijk extra te werken. De uren zijn in overleg, maximaal 15 uur, 5 dagen per week.
- Op Veldzicht in Nieuw-Vennep. Veldzicht is geschikt voor cliënten die het goed functioneren als ze in de natuur en een beetje achteraf wonen. Voor de meesten geldt dat zij dus wonen en werken op één terrein. Sommigen komen alleen overdag bij ons. Op Veldzicht is 24 uur per dag begeleiding aanwezig: ’s nachts in de vorm van een slaapdienst t.b.v. de appartementen en een wakende nachtdienst t.b.v. de groepswoningen. Ons team bestaat verder uit een gedragsdeskundige, arts VG, ergotherapeut, fysiotherapeut, muziektherapeut en een locatie manager. Maar ook zijn ouders en andere familieleden en vrienden van onze cliënten betrokken en zijn er heel wat vrijwilligers actief op Veldzicht.
Wie zijn wij?
Ons Tweede Thuis is een organisatie voor mensen met een verstandelijke beperking, autisme of niet-aangeboren hersenletsel. Voor kinderen, jongeren, volwassenen en ouderen en voor hun verwanten. Voor wonen, werken, re-integratie, dagbesteding, advies en hulp thuis. JIJ&IK is de slogan van Ons Tweede Thuis. Samen wordt er gewerkt aan een betekenisvol leven voor mensen met een beperking. Dit doen de medewerkers van Ons Tweede Thuis dicht bij mensen die de zorg nodig hebben en dicht bij de mensen om hen heen. Ons Tweede Thuis is een deel van de samenleving en draagt hier op verschillende manieren aan bij. Deze bedrijfsfilm brengt, door de ogen van de cliënten hun wereld in beeld. Ons Tweede Thuis verleent zorg aan circa 3.000 cliënten met 2.500 medewerkers en 750 vrijwilligers. Er zijn ongeveer 90 locaties die aangestuurd worden door 38 locatiemanagers verdeeld over 3 regio’s. Ons Tweede Thuis heeft locaties in Amstelland, Haarlemmermeer, Haarlem, Amsterdam en Diemen.
Wat wij bieden
- De functie is ingedeeld in schaal 15 van de CAO- Gehandicaptenzorg en bedraagt minimaal € 1.745 maximaal € 2.381,- bij een volledig dienstverband van 36 uur per week;
- Het betreft een tijdelijk contract tussen de 0 en 14 uur per week, met uitzicht op vast;
- Vakantietoeslag van 8%;
- Een pensioen bij Zorg en Welzijn;
- Een vaste eindejaarsuitkering van 8,33%;
- Reiskostenvergoeding;
- De mogelijkheid tot het volgen van trainingen via GoodHabitz.
Wie ben jij?
Je vindt het leuk om voor een schone en verzorgde leef- en werkomgeving voor de kinderen en medewerkers te zorgen. Je hebt oog voor detail, bent enthousiast, bent meedenkend en hebt plezier in je werk. Je bent bereid je te willen verdiepen in het hygiëneprotocol en volgens deze standaard te werken. Je hebt een flexibele werkhouding en je kunt zelfstandig werken. Ervaring of een opleiding met kinderen met een beperking is niet noodzakelijk. De beheersing van de Nederlandse taal is een vereiste.
Contactgegevens
Nieuwsgierig geworden en eerst nog iets meer weten? Neem dan contact op met:
Kathrin Franze, locatiemanager KDC de Lotusbloem, via k.franze@onstweedethuis.nl
Denise de Wit, locatiemanager Veldzicht, via d.d.wit@onstweedethuis.nl
Overige
Het opvragen van een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag) maakt deel uit van onze procedure.