Ons team huishouding op Texel is op zoek naar medewerkers huishouding voor 12 tot 28 uur per week, uren zijn in overleg. Als medewerker huishouding verzorg je samen met je teamleden de schoonmaakwerkzaamheden voor de drie Texelse woonzorglocaties.
Collega’s die net zo bevlogen zijn als jij; een inspirerende werkomgeving met ruimte om te groeien als professional en als persoon; een betrokken en innovatieve organisatie die enthousiasme omarmt en eigen initiatief op handen draagt. Zo leuk kan zorg zijn! Bij Omring leveren we samen de beste zorg dichtbij en dat doen we met liefde, aandacht en plezier en heel graag samen met jou!
Waar je komt te werken
Op het mooie eiland Texel liggen, midden in Den Burg, drie locaties van Omring: Gollards, Hollewal en Schuttehof.
Gollards is een woonlocatie met een breed zorgaanbod. Hollewal is een kleine locatie waar zorg wordt geleverd aan mensen met een complexe lichamelijke zorgvraag, dementie en mensen die herstelzorg nodig hebben. In locatie Schuttehof bevinden zich 32 appartementen voor mensen met dementie. Er wordt gewerkt aan de planvorming voor Het Groene Verpleeghuis (oplevering medio 2024). Het accent ligt op zorg met een persoonlijk karakter waarbij de wensen en behoeften van de bewoner centraal staan. De medewerkers zorgen voor een prettige, veilige en huiselijke leefomgeving. Verder leveren we thuiszorg vanuit 2 wijkteams en zijn er 3 locaties voor Dagbesteding op het eiland. In totaal werken er zo’n 290 medewerkers bij Omring op Texel.
De werktijden kunnen per locatie verschillen. We hanteren de volgende diensttijden:
Wat je gaat doen
Je hebt
Je bent
Wij zorgen voor
Wil je meer lezen over je arbeidsvoorwaarden? Kijk dan hier.
Direct solliciteren of meer weten?
Wil je direct op deze functie solliciteren? Fantastisch! Schrijf een korte motivatiebrief waarin je omschrijft waarom je enthousiast bent geworden om te solliciteren. Heb je vragen naar aanleiding van deze vacature, dan kun je contact opnemen met Eduard Bouma, teammanager op telefoonnummer 06-23999003.
Bij Omring hanteren we een screeningsbeleid. Dit houdt in dat we van iedereen die bij ons komt werken een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) opvragen.