zoekt een
Levvel zoekt een consulent acute voordeur jeugdhulp!
-> Ben jij iemand die communicatief sterk, stressbestendig en doortastend is?
-> Word jij enthousiast van het inzetten van verschillende expertises?
-> Kun je snel zien wat er nodig is en doen wat nodig is?
Kortom: Heb jij snel in de gaten welke hulp nodig is voor onze jongeren en ben je goed in het onderhouden van contact met de diverse afdelingen? Kom dan werken bij Levvel!
Wie zoeken wij? Een consulent, die een juiste inschatting kan maken van de crisissituatie waarin een jongere zich bevindt en op een correcte wijze voor iedere jongere de juiste plek weet te vinden.
Waar ga je aan de slag?
Team acute voordeur is verantwoordelijk voor de inhoudelijke en administratieve voorbereiding van de hulpverlening. Als consulent acute voordeur ben je verantwoordelijk voor de crisis plaatsing voor jongeren van 12-18 jaar, startende met het screenen van de crisis aanmelding waarna je zoekt naar een passende plek voor de jongeren of je adviseert over alternatieve hulpverlening. Gedurende de plaatsing onderhoud je contacten met de spoedhulpwerker, gedragswetenschapper en de collega’s die werken op de crisisgroepen om zicht te houden op het traject en het perspectief, hierbij kun je vanuit de acute voordeur ook een adviserende rol innemen. Je overlegt met diverse expertises binnen Levvel voor een passend traject waaronder systeemspecialisten, pleegzorg, forensische zorg, sekse specifieke zorg, zelfstandigheidsvorming 16-27 jaar, de zorg voor het jonge kind, onderwijs en psychiatrie, spoedhulp.
Hoe ga jij je inzetten?
- Je neemt crisisaanmeldingen in behandeling en screent deze;
- Je verstrekt informatie over procedures;
- Je organiseert (tijdelijk) verblijf of ambulante hulp;
- Je voert overleg met alle betrokken partijen;
- Je werkt nauw samen met collega’s van andere afdelingen binnen de organisatie;
- Je verstrekt informatie en adviseert over verblijfsaanbod en ander ambulant aanbod buiten Levvel;
- Je geeft advies en kijkt naar de mogelijkheden over alternatieve hulpverlening;
- Je coördineert het gehele proces gedurende het verblijf en de ingezette ambulante hulp.
Dit ben jij:
- Je hebt actuele kennis van het proces van aanmelden;
- Je hebt ervaring met crisishulpverlening en kunt snel schakelen;
- Je hebt kennis van wet- en regelgeving omtrent jeugdzorg;
- Je bent analytisch sterk en organiserend;
- Je hebt relativeringsvermogen, zelfreflectie en een gezonde dosis humor;
- Je bent 32 tot 36 uur per week beschikbaar.
- Je bent in het bezit van een voor de jeugdhulp relevant hbo diploma;
- Je hebt een SKj registratie in de kamer van jeugd- en gezinsprofessional;
Daar staat natuurlijk ook iets tegenover
- Een boeiende werkomgeving die inspireert en uitdaagt;
- De mogelijkheid je te ontwikkelen: specialistische kennis, onderzoek, gedegen intervisie en supervisie, opleiding en innovatie horen bij de essentie van Levvel;
- Arbeidsvoorwaarden conform cao Jeugdzorg;
- Een salaris conform schaal 10: min: € 3.352,22 – max. € 5.036,05 bij een volledige werkweek (36 uur);
- Een contract van een jaar, dat we graag verlengen naar een vast contract als jij en Levvel een goede match zijn;
- Een smartphone en laptop;
- Wil je weten wat Levvel nog meer te bieden heeft? Dat lees je hier.
Wat maakt Levvel bijzonder?
Levvel helpt kinderen, jongeren en (pleeg)gezinnen met ernstige problemen weer op weg. Bij Levvel hebben we alle hulp onder één dak: van opvoedondersteuning tot (hoog) specialistische jeugdhulp, complexe psychiatrische zorg, TOPGGz en acute hulp. We kijken altijd wat kinderen, jongeren en gezinnen écht nodig hebben. Ook als dat betekent dat we out-of-the-box moeten denken. We werken intensief samen, ondersteunen elkaar en leren van elkaar. We blijven onze zorg verbeteren en innoveren om de meest effectieve begeleiding en behandeling te bieden. Levvel is een diverse en inclusieve organisatie die ruimte biedt aan iedereen, want hoe diverser onze organisatie, hoe beter onze zorg en hulpverlening!
Wil jij je samen met ons inzetten voor betere jeugdhulp? Solliciteer direct en wij plannen een kennismakingsgesprek in!
- Inhoudelijke vragen over de functie? Raisa Paula beantwoordt ze graag: 06-18957988.
- Vragen over de sollicitatieprocedure? Mail dan met werving en selectie: werk@levvel.nl. Melanie Pointl is contactpersoon van deze vacature.
- De vacature staat open tot we deze vervuld hebben. We plannen bij een match zo snel mogelijk een gesprek, wacht dus niet met solliciteren.
Acquisitie n.a.v. de vacature is niet gewenst.