Wat ga je doen?

Als acute zorgcoördinator coördineer je overdag en in de avond de beschikbare beddencapaciteit in ons ziekenhuis. 
Jij bent in de dag- en avonddienst het centrale punt met een totaaloverzicht over de beschikbare bedden en personele capaciteit. Je stemt af met de verschillende afdelingen, bepaalt de urgentie en je wijst patiënten aan afdelingen toe. Jouw aanwezigheid en handelen heeft een direct positief effect op de doorstroom van de patiënt naar het best passende bed in het ziekenhuis. De positie van de acute zorgcoördinator biedt de verpleegafdeling hierdoor meer ruimte zich specifiek op de patiëntenzorg te richten. Tevens ben je voor de crisiscoördinator een belangrijke informatiebron indien noodzakelijk. Een interessante en belangrijke centrale positie die zowel voor de patiënt als de collega’s een positief verschil maakt! 

Wil je nog geen afscheid nemen van ‘aan het bed staan?’ Dan kun je deze baan heel mooi combineren met je werk als verpleegkundige. Vraag Marita en/of Caroline ( Afdelingsmanagers SEH / AAZ ) naar de mogelijkheden.

Wie ben jij

• Hbo werk en denkniveau
• Mbo - hbo diploma verpleegkunde
• enkele jaren ervaring als verpleegkundige (bij voorkeur kennis van verschillende afdelingen)

Je bent een echte regelaar. Je houdt ervan om snel te schakelen, bent oplossingsgericht en een kei in verbinden en samenwerken. De zorg coördinator die wij zoeken is stressbestendig en een aanpakker. 
 

Jouw team

Noordwest Ziekenhuisgroep is een topklinisch ziekenhuis. Dit betekent dat we een opleidingsziekenhuis zijn voor vrijwel alle medisch specialismen. Met 770 bedden, ruim 4500 medewerkers, 550 vrijwilligers en zo'n 340 medisch specialisten is Noordwest Ziekenhuisgroep een van de grootste ziekenhuisorganisaties van Nederland en een grote werkgever in Noord-Holland.  
We vinden dat iedereen erop moet kunnen rekenen dat de zorg voor elkaar is. De zorg voor elkaar in Noord-Holland Noord. Dat is dan ook de missie van Noordwest. Nu en morgen. We zijn nuchtere Noord-Hollanders en hebben als kernwaarden oog voor elkaar, doen met daadkracht en met trots topklinisch. Noordwest, als je nóg beter wilt worden dan je al bent.
 

Arbeidsvoorwaarden

• een zelfstandige functie binnen een professioneel team
• uren zijn in overleg, minimaal 12 en maximaal 24 uur
• alle ruimte om congressen, workshops en opleidingen te volgen en je ambities waar te maken  
• mogelijkheid om dit te combineren met je baan als verpleegkundige 
• een salaris afhankelijk van opleiding en werkervaring (max. € 4.116,- bruto per maand op basis van 36 uur per week, FWG 50) 
• we bieden je direct een contract voor onbepaalde tijd, met een proefperiode van 2 maanden 
• onbeperkt toegang tot ons vitaliteitsplatform ‘Jouw Moment’ met een uitgebreid aanbod voor Noordwesters om aan de slag te gaan met vitaliteit (o.a. online trainingen van Goodhabitz)
• een goed arbeidsvoorwaardenpakket, waaronder een eindejaarsuitkering en een fietsenplan 

Solliciteren, zo werkt het!

Voor meer informatie over de functie of afdeling? Bel gerust met Caroline de Boer of Marita Admiraal op telefoonnummer 088-085 24 81 / 088-085 24 67.

Heb je interesse in bovenstaande functie en voldoe je aan de profieleisen, dan nodigen wij je van harte uit te solliciteren.

Solliciteren kan via onderstaande oranje button t/m 28-09-2023.

Een screening maakt deel uit van de sollicitatieprocedure.

Noordwest. Als je nog beter wilt worden dan je al bent!

//

• een zelfstandige functie binnen een professioneel team
• uren zijn in overleg, minimaal 12 en maximaal 24 uur
• alle ruimte om congressen, workshops en opleidingen te volgen en je ambities waar te maken  
• mogelijkheid om dit te combineren met je baan als verpleegkundige 
• een salaris afhankelijk van opleiding en werkervaring (max. € 4.116,- bruto per maand op basis van 36 uur per week, FWG 50) 
• we bieden je direct een contract voor onbepaalde tijd, met een proefperiode van 2 maanden 
• onbeperkt toegang tot ons vitaliteitsplatform ‘Jouw Moment’ met een uitgebreid aanbod voor Noordwesters om aan de slag te gaan met vitaliteit (o.a. online trainingen van Goodhabitz)
• een goed arbeidsvoorwaardenpakket, waaronder een eindejaarsuitkering en een fietsenplan 

Als acute zorgcoördinator coördineer je overdag en in de avond de beschikbare beddencapaciteit in ons ziekenhuis. 
Jij bent in de dag- en avonddienst het centrale punt met een totaaloverzicht over de beschikbare bedden en personele capaciteit. Je stemt af met de verschillende afdelingen, bepaalt de urgentie en je wijst patiënten aan afdelingen toe. Jouw aanwezigheid en handelen heeft een direct positief effect op de doorstroom van de patiënt naar het best passende bed in het ziekenhuis. De positie van de acute zorgcoördinator biedt de verpleegafdeling hierdoor meer ruimte zich specifiek op de patiëntenzorg te richten. Tevens ben je voor de crisiscoördinator een belangrijke informatiebron indien noodzakelijk. Een interessante en belangrijke centrale positie die zowel voor de patiënt als de collega’s een positief verschil maakt! 

Wil je nog geen afscheid nemen van ‘aan het bed staan?’ Dan kun je deze baan heel mooi combineren met je werk als verpleegkundige. Vraag Marita en/of Caroline ( Afdelingsmanagers SEH / AAZ ) naar de mogelijkheden.

• Hbo werk en denkniveau
• Mbo - hbo diploma verpleegkunde
• enkele jaren ervaring als verpleegkundige (bij voorkeur kennis van verschillende afdelingen)

Je bent een echte regelaar. Je houdt ervan om snel te schakelen, bent oplossingsgericht en een kei in verbinden en samenwerken. De zorg coördinator die wij zoeken is stressbestendig en een aanpakker. 
 

Voor meer informatie over de functie of afdeling? Bel gerust met Caroline de Boer of Marita Admiraal op telefoonnummer 088-085 24 81 / 088-085 24 67.

Heb je interesse in bovenstaande functie en voldoe je aan de profieleisen, dan nodigen wij je van harte uit te solliciteren.

Solliciteren kan via onderstaande oranje button t/m 28-09-2023.

Een screening maakt deel uit van de sollicitatieprocedure.

Noordwest. Als je nog beter wilt worden dan je al bent!