zoekt een
36 uur | Amsterdam
Wat ga je doen?
Als teammanager Facilitaire Zaken heb je een aanzienlijke bijdrage in het ontwikkelen, uitvoeren en borgen van de facilitaire producten- en dienstenportefeuille. Jij bent de kartrekker in een Amsta-brede facilitaire dienstverlening op de verschillende locaties. Op het gebied van eten & drinken, ontvangst en schoonmaak. Je bent een samenwerkingspartner voor de hele organisatie. Wij zoeken iemand die de visie op Facilitaire Zaken gaat door ontwikkelen. Je bent zichtbaar voor je medewerkers, verantwoordelijk voor de dagelijkse facilitaire dienstverlening op jouw locatie en vindt – net als wij -�kwaliteit en gastvrijheid belangrijk. In nauwe samenwerking met de clustermanagers, zorg je ervoor dat de dienstverlening is afgestemd op de behoefte van de cliënten en in lijn is met de visie van Amsta, waarbij bijvoorbeeld het welzijn van onze bewoners en medewerkers heel belangrijk is.
Vanuit deze visie maak jij de vertaalslag en stimuleer je de teams in de verdere professionalisering. Ook adviseer je gevraagd en ongevraagd de manager Facilitaire Zaken over nieuwe producten, services en dienstenaanbod. Verder weet je natuurlijk je collega teammanagers goed te vinden. Als teammanager geef je binnen de toegewezen locaties leiding aan 30 tot 40 medewerkers op het gebied van Facilitaire Zaken. Jij stuurt voor een aantal onderdelen de gecontracteerde leveranciers aan en contractmanagement is jou niet vreemd. Daarnaast bewaak jij de BHV plannen in de organisatie en de veiligheid van de locatie.�
Kortom, jij houdt je bezig met de volgende werkzaamheden:
Vanuit deze visie maak jij de vertaalslag en stimuleer je de teams in de verdere professionalisering. Ook adviseer je gevraagd en ongevraagd de manager Facilitaire Zaken over nieuwe producten, services en dienstenaanbod. Verder weet je natuurlijk je collega teammanagers goed te vinden. Als teammanager geef je binnen de toegewezen locaties leiding aan 30 tot 40 medewerkers op het gebied van Facilitaire Zaken. Jij stuurt voor een aantal onderdelen de gecontracteerde leveranciers aan en contractmanagement is jou niet vreemd. Daarnaast bewaak jij de BHV plannen in de organisatie en de veiligheid van de locatie.�
Kortom, jij houdt je bezig met de volgende werkzaamheden:
- Je bent een integrale leidinggevende, d.w.z. je bent ook verantwoordelijk voor de uitvoering van het personeelsbeleid en wordt daarbij geadviseerd door HR. �
- Je bent verantwoordelijk voor de kwaliteit en borging van facilitaire zaken op jouw locatie(‘s)�
- Jij ontwikkelt en bewaakt werkwijzen en procedures voor facilitaire dienstverlening met oog voor de doelgroepen�
- Jij stuurt op budgetten, begrotingen en financiële systemen en kan de vertaalslag maken naar de operatie�
- Jij signaleert marktontwikkelingen en vertaalt dit naar de situatie bij Amsta
- Jij houdt je bezig met het plannen, begeleiden en evalueren van de jaarlijkse ontruimingsoefeningen�
- Je signaleert onveilige situaties en neemt passende maatregelen.
Wie ben jij
- Een afgeronde HBO opleiding Facilitair Management of Hogere Hotelschool
- Aantoonbare ervaring in (coachend/ontwikkelingsgericht) leidinggeven en projectmanagement
- Affiniteit met de zorg (VVT en/of Gehandicaptenzorg)
- Commercieel en bedrijfskundige kennis en ervaring voor het maken en beoordelen van kosten- batenafwegingen bij vernieuwingsvoorstellen
- Kennis en ervaring in begrotingsmethodiek en -beheer
- Ervaring in visie- en conceptontwikkeling, implementatiemanagement en contractmanagement
We bieden jou
- Een jaarcontract met de intentie om te verlengen naar onbepaalde tijd
- Salaris natuurlijk! Ergens tussen €3.399,01 - €5.045,55 per maand voor 36 uur (FWG 60)
- Vakantiegeld van (8% van jouw bruto jaarinkomen)
- Eindejaarsuitkering om knallend het jaar uit te gaan (8,33% van het bruto jaarinkomen)
- Trainingen en opleidingen om bij te blijven in je vak en te groeien als professional
- Laptop en telefoon van de zaak
- Reiskostenvergoeding om op je werkplek te komen
- Een pensioenregeling voor jouw eigen oude dag (PFZW)
- Meer weten over jouw arbeidsvoorwaarden? Bekijk dan de CAO VVT.
Over ons
Amsta biedt zorg en ondersteuning aan Amsterdammers die, om welke reden dan ook, niet in staat zijn hun leven op eigen kracht vorm te geven. De cliënt kan bij Amsta rekenen op professionele, praktische, persoonlijke en liefdevolle ondersteuning. Vanuit deze kernwaarden ambieert Amsta een kwalitatief goede zorgaanbieder te zijn bij wie de cliënt en zijn of haar behoefte centraal staat. Op circa 30 locaties verspreid over de stad zijn woon- en zorgcentra, kleinschalige woonvoorzieningen en studio’s. De locaties zijn uniek, omdat deze vooral gevestigd zijn in het centrum van Amsterdam, dichtbij de samenleving en de gezelligheid van de stad. Zo voelen de bewoners de betrokkenheid met hun geliefde stad en samenleving. Meer lezen over Amsta als werkgever? Dat kan hier.
Enthousiast
Solliciteer direct via onderstaande sollicitatiebutton!
Wil je voordat je solliciteert meer informatie over de procedure? Onze Recruiter Masha Zahir staat voor je klaar en is bereikbaar via m.zahir@amsta.nl. Heb je nog inhoudelijke vragen over de functie? Je kunt Inge Jeurink, Manager Facilitaire Zaken, het beste bereiken via i.jeurink@amsta.nl.
*Het aanleveren van een verklaring omtrent gedrag (VOG) en het maken van een assessment is onderdeel van de selectieprocedure.
Wil je voordat je solliciteert meer informatie over de procedure? Onze Recruiter Masha Zahir staat voor je klaar en is bereikbaar via m.zahir@amsta.nl. Heb je nog inhoudelijke vragen over de functie? Je kunt Inge Jeurink, Manager Facilitaire Zaken, het beste bereiken via i.jeurink@amsta.nl.
*Het aanleveren van een verklaring omtrent gedrag (VOG) en het maken van een assessment is onderdeel van de selectieprocedure.