zoekt een
Ben jij verpleegkundig specialist GGZ en wil jij jouw expertise als regiebehandelaar inzetten in een veelzijdig team waarbij je veel ruimte hebt om de functie in te kleden naar eigen behoefte? Ben je 32- 36 uur per week beschikbaar? Jij krijgt bij ons volop de ruimte en samen maken we het verschil voor onze cliënten. Werk je mee aan onze herstelvisie? Wij vertellen je graag meer over de kansen binnen het GGZ-team Medemblik.
Waar ga je werken?
De specialistische wijkgerichte en herstel gerichte GGZ-teams van GGZ Noord-Holland-Noord zijn het ambulante hart van onze organisatie.
Je gaat werken in een regioteam in West-Friesland dat gespecialiseerd is in het verlenen van psychiatrische zorg aan volwassenen. Het team werkt outreachend en legt actief contact met de doelgroep in hun eigen leefomgeving. Door het specialistische karakter van het team is het werkgebied groter dan de reguliere ggz-teams. Het team is multidisciplinair en bestaat uit artsen, psychologen, SPV’ers en casemanagers. Enthousiasme, goede samenwerking en afstemming, ook met je collega-psychiaters en het behalen van uitstekende aantoonbare resultaten, kenmerkt het team. Je staat er dus nooit alleen voor, dat maakt het werken voor het GGZ-team Medemblik leuk! Alle expertise die een cliënt nodig heeft voor herstel is aanwezig.
Naast het werk in het GGZ-team kan je jouw kennis en kunde delen in een van de 27 expertnetwerken van GGZ Noord-Holland-Noord. Deze actieve kennisnetwerken richten zich elk op een eigen aandachtsgebied. Vind jij ook dat je door het delen van kennis met anderen, effectiever kunt behandelen? We zien je graag als leadexpert van een van die expertnetwerken!
Wat ga je doen?
Als expert en regiebehandelaar kun je jouw deskundigheid inzetten in de diagnostiek en behandeling van mensen met complexe, meervoudige of minder vaak voorkomende psychische problematiek. Vaak behandel je mensen voor wie standaard psychologische behandelingen tekortschieten. De gehele behandeling bestaat voor een groot deel uit groepsbehandeling en psychotherapie, te weten schematherapie en DGT.
Naast psychotherapie en diagnostiek zullen je werkzaamheden uit verschillende onderdelen bestaan, waaronder:
- het geven van werkbegeleiding en/of supervisie
- met jouw expertise sturing en richting geven aan het team, afdeling of een van de 27 expertnetwerken van GGZ Noord-Holland-Noord
- verantwoordelijkheid dragen voor beleidsontwikkeling en innovatie in de cliëntzorg
- een actieve rol vervullen als lead-expert of lid van expertnetwerken. Deze actieve kennisnetwerken richten zich elk op een eigen aandachtsgebied
Wie ben jij?
Met jouw overtuigingskracht en enthousiasme ben je een inspiratiebron voor anderen. Je toont lef en legt verbinding en kijkt verder dan normaal. Jij…
- bent geregistreerd als Verpleegkundig specialist GGZ volgens de wet BIG
- bent in staat het regiebehandelaarschap uit te voeren
- beheerst een grote variatie aan diagnostische en psychotherapeutische behandelmethoden (bij voorkeur SGT, DGT en ervaring met traumabehandeling)
- bent zelfstandig en assertief en voelt je goed bij de dynamiek van het ambulante werkveld
- hebt een coachende houding en rol in het team
- gelooft herstel en denkt in oplossingen en mogelijkheden
Om in aanmerking te komen voor deze functie ben je gevaccineerd of heb je geen bezwaar tegen vaccinatie tegen Hepatitis-B. Je kunt een VOG overhandigen die niet ouder is dan drie maanden op het moment dat je in dienst komt.
Wat wij bieden
Wij gaan graag met je in gesprek over jouw ideale baan. Wij vinden het belangrijk dat medewerkers vanuit een gezamenlijke verantwoordelijkheid hun werk gezond, veilig en met plezier doen. Wij stimuleren mobiliteit en ontwikkeling om daarmee de duurzame inzetbaarheid te vergroten. GGZ NHN is een open, inclusieve organisatie, waar we je graag thuis laten voelen.
De arbeidsvoorwaarden zijn geregeld in de CAO Geestelijke Gezondheidszorg. Het salaris bedraagt maximaal € 6.141,00 (FWG 65) bruto per maand. Verder heb je recht op:
- Eindejaarsuitkering van 8,33% en vakantietoeslag 8%
- Een jaarlijks balansbudget van € 500,- bruto (op basis van 36 uur per week) welke ingezet kan worden voor opleiding, inkopen van extra verlofuren of uitbetaling als loon
- Meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden (o.a. fiets- en sportplan)
- 166 vakantie uren en 35 LFB uren per jaar op basis van fulltime dienstverband
- Mogelijkheid om deel te nemen aan collectieve ziektekostenverzekering
- Mogelijkheid om (deels) thuis te werken
- Goede pensioenregeling met werkgeversbijdrage van 50%
- Onbeperkt toegang tot het digitale en uitgebreide opleidingsaanbod op ons Centrale Leerplatform en een eigen opleidingsbudget
- Jaarlijkse deelname aan diverse geaccrediteerde bijeenkomsten
- Het betreft een dienstverband voor onbepaalde tijd
Solliciteren?
Lijkt het jou leuk om bij het GGZ-team Medemblik te werken en pas je binnen het gevraagde profiel? Dan nodigen wij je van harte uit om te solliciteren. Voor vragen kan je contact opnemen met Arno Hiemstra (manager) op 06-10 66 05 34 of Liesbeth de Vlieg (manager) op 06-17 02 77 60.
Over GGZ Noord-Holland-Noord
Bij GGZ NHN zetten wij ons dagelijks in voor een inclusieve samenleving en het bestrijden van stigma. Een belangrijke voorwaarde hiervoor is dat wij zelf een diverse en inclusieve organisatie zijn. Of het nu gaat om psychische kwetsbaarheid, culturele identiteit, seksuele geaardheid, gender, kleur of lichamelijke gesteldheid; bij GGZ NHN voelt iedere cliënt, iedere medewerker en iedere bezoeker zich welkom, gewaardeerd en volwaardig. Graag zien wij deze rijkheid aan verschillende identiteiten ook terug in onze collega’s, zo ook voor deze functie. Wij nodigen iedereen van harte uit om contact op te nemen als je denk dat deze functie jou op het lijf geschreven is.
GGZ NHN is een moderne, herstelgerichte organisatie die aansluit bij wensen en mogelijkheden van mensen met een ernstige psychiatrische en psychische kwetsbaarheid. Dat is waar meer dan 2200 deskundige en gemotiveerde medewerkers van GGZ Noord-Holland-Noord dag in dag uit voor staan Wij vinden het belangrijk dat onze cliënten blijven deelnemen aan de maatschappij en dichtbij huis geholpen worden. Dit doen wij vanuit onze visie ‘beter worden doe je thuis’. We streven naar het beste resultaat voor onze cliënten en verwijzers. Dat maakt ons trots, maar niet lui. We zijn doorlopend op zoek naar verbeteringen om het maximale resultaat voor onze cliënten uit de behandeling te halen.
Contact
Arno Hiemstra, manager
Vragen over deze vacature of functie? Aarzel niet om ze aan mij te stellen.