zoekt een
Kijk jij als Verpleegkundige naar de mens achter de cliënt? Kijk je verder dan de psychische stoornis? Dat gecombineerd met een inhoudelijk uitdagende werkplek waarbij jij cliënten echt een stap verder kunt helpen? Goed nieuws! Wij hebben een vacature voor een forensisch woontrainer voor 28-36 uur per week.
Waar ga je werken?
De forensische woontraingshuizen bij GGZ-NHN biedt plaats aan 33 cliënten, mannen of vrouwen, vanaf 18 jaar. Deze cliënten hebben behandeling nodig voor psychiatrische stoornissen en vaak ook verslaving. Bijkomend kunnen er ook lichamelijke gezondheidsproblemen bestaan. Er is sprake van veelal langdurige problemen op meerdere leefgebieden, zoals wonen, persoonlijke verzorging, relaties, werk, financiën en vrijetijdsbesteding. De problematiek hangt nauw samen met criminaliteit.
Cliënten komen in aanmerking voor forensisch beschermd wonen in Heiloo wanneer zij uitstromen uit een van de forensische klinieken van GGZ-NHN of vanuit klinieken elders in het land. Binnen de forensische woontrainingshuizen verblijven cliënten in een kleinschalige woonvorm, waar zij op verschillende niveaus begeleiding en ondersteuning ontvangen. Het verblijf in een woontrainingshuis is tijdelijk. Het doel is om cliënten te leren zo zelfstandig mogelijk te wonen waarbij het belangrijk is dat cliënten op een veilige manier terugkeren naar de maatschappij.
GGZ-NHN heeft meerdere forensische woontrainingshuizen op het Landgoed Willibrord in Heiloo. Je werkt in een team van verpleegkundigen en agogen als persoonlijk begeleider. Het team bestaat uit ongeveer 15 personen Dit team werkt nauw samen met het forensische ambulante team bestaande uit psychiater, psychologen, verpleegkundig specialist, maatschappelijk werker en meerdere casemanagers
Wat ga je doen?
De begeleiding is erop gericht om cliënten, waarbij sprake is van een grote behoefte aan ondersteuning en training in woonvaardigheden, verder voor te bereiden op zelfstandig wonen en zoveel mogelijk mee te laten doen met de maatschappij. Samen met je collega’s ben je verantwoordelijk voor de dagelijkse zorg en begeleiding van cliënten en tevens het signaleren van eventuele risico’s en het mogelijk veranderen van het psychiatrische toestandsbeeld.
In het kort:
- je werkzaamheden vinden voornamelijk plaats binnen de verschillende locaties van de forensische woontrainingshuizen op het GGZ terrein waar cliënten met verschillende juridische maatregelen worden begeleid.
- je werkt verschillende diensten (overdag, avond en weekenden), waar je rust en veiligheid creëert door het aanhouden van de structuur, het zoeken naar creatieve oplossingen en het waar nodig toepassen van de-escalerende interventies.
- je levert een bijdrage aan het behandelproces door je observaties en rapportages en bijvoorbeeld het uitvoeren van administratieve taken in het kader van risicotaxatie.
Wie ben jij?
Natuurlijk verwachten we ook een en ander van jou! Jij…
- bent in bezit van het diploma MBO-V of HBO-V en bent BIG-geregistreerd,
- weet hoe je cliënten op een positieve manier kunt motiveren, stimuleren en hen (weer) in hun kracht kunt zetten teneinde zelfstandigheid en zelfredzaamheid te vergroten,
- hebt goede contactuele en sterke communicatieve vaardigheden en bent er altijd op uit om samenwerking te verbeteren in het professionele als sociale netwerk van de client,
- kan omgaan met agressie en wanneer het spannend wordt, weet je op een positieve manier de situatie om te buigen,
- voor het uitoefenen van de functie ben je gevaccineerd of heb je geen bezwaar tegen vaccinatie Hepatitis B.
Wat wij bieden
Wij gaan graag met je in gesprek over jouw ideale baan. Wij vinden het belangrijk dat medewerkers vanuit een gezamenlijke verantwoordelijkheid hun werk gezond, veilig en met plezier doen. Wij stimuleren mobiliteit en ontwikkeling om daarmee de duurzame inzetbaarheid te vergroten. GGZ NHN is een open, inclusieve organisatie, waar we je graag thuis laten voelen.
Ook als je BIG-registratie verlopen is, ben je van harte welkom om te solliciteren! Jij krijgt dan de mogelijkheid om een scholingstraject te volgen via LOI of NOVA College (vergoeding in lestijd en dagen) ter voorbereiding op het examen. Daarnaast krijg je coaching aangeboden vanuit de praktijkopleiding gedurende het scholingstraject. Het is dan wel de bedoeling dat je je examen behaald, anders wordt de overeenkomst ontbonden.
De arbeidsvoorwaarden zijn geregeld in de CAO Geestelijke Gezondheidszorg. Je ontvangt:
- Salaris: FWG 45 Maximaal € 3.787,- bruto per maand
- Eindejaarsuitkering van 8,33% en vakantietoeslag 8%
- Een jaarlijks balansbudget van € 500,- bruto (op basis van 36 uur per week) welke ingezet kan worden voor opleiding, inkopen van extra verlofuren of uitbetaling als loon
- Meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden (o.a. fiets- en sportplan)
- 166 vakantie uren en 35 LFB uren per jaar op basis van fulltime dienstverband
- Mogelijkheid om deel te nemen aan collectieve ziektekostenverzekering
- Goede pensioenregeling met werkgeversbijdrage van 50%
- Onbeperkt toegang tot het digitale opleidingsaanbod op ons Centrale Leerplatform
- Een contract voor onbepaalde tijd
Informatie
Ben je enthousiast, reageer dan direct op deze vacature! Heb je twijfels, wil je meer weten of bijvoorbeeld een dagje meelopen? Dan kan je altijd vrijblijvend mailen, bellen of whatsappen met teamleider Raymond van Schie via 06- 233 863 99.
Diversiteit & Inclusiviteit
Bij GGZ NHN zetten wij ons dagelijks in voor een inclusieve samenleving en het bestrijden van stigma. Een belangrijke voorwaarde hiervoor is dat wij zelf een diverse en inclusieve organisatie zijn. Of het nu gaat om psychische kwetsbaarheid, culturele identiteit, seksuele geaardheid, gender, kleur of lichamelijke gesteldheid; bij GGZ NHN voelt iedere cliënt, iedere medewerker en iedere bezoeker zich welkom, gewaardeerd en volwaardig. Graag zien wij deze rijkheid aan verschillende identiteiten ook terug in onze collega’s, zo ook voor deze functie. Wij nodigen iedereen van harte uit om contact op te nemen als je denkt dat deze functie jou op het lijf geschreven is.
Over GGZ Noord-Holland Noord
Wij zijn 2200 mensen die allen op eigen wijze bijdragen aan betere geestelijke gezondheidszorg voor onze klanten. GGZ Noord-Holland-Noord bestaat ondertussen zo’n 90 jaar en houdt zich vanaf oprichting al bezig met vermaatschappelijking van de GGZ en het ontwikkelen van allerhande nieuwe methoden. Dat wij bekend staan als innovatieve GGZ maakt ons trots, maar niet lui. Er is immers nog zoveel te verbeteren in de nationale en internationale geestelijke gezondheidszorg.
Contact
Raymond van Schie
Vragen over deze vacature of functie? Aarzel niet om ze aan mij te stellen.